2025年7月21日，哈爾濱東盛金材科技（集團(tuán)）股份有限公司在長江總部召開2025年中總結(jié)大會。本次大會采用線上線下相結(jié)合的形式，長江總部及三個(gè)廠區(qū)同步參會。

       大會在莊嚴(yán)而熱烈的氛圍中拉開帷幕。第一項(xiàng)議程，東盛集團(tuán)董事長張忠凱發(fā)表講話，對過去半年公司的整體情況進(jìn)行了回顧和總結(jié)。

        他指出，今年集團(tuán)要以“開放思想”為發(fā)展關(guān)鍵詞，公司全體員工要全力“解放思想、開拓創(chuàng)新”，打破思維定式對企業(yè)發(fā)展的桎梏。針對當(dāng)前部分員工在面對新思路、新事物時(shí)習(xí)慣于以固化思維限制發(fā)展可能性的問題，他提出了“從A（目標(biāo)）到C（結(jié)果）”的突破理念，即便實(shí)踐過程中會面臨B（現(xiàn)實(shí)條件）環(huán)節(jié)的障礙，也要排除萬難，主動(dòng)創(chuàng)造條件實(shí)現(xiàn)跨越，推動(dòng)集團(tuán)全體員工打破思維限制，避免畫地為牢。

        他進(jìn)一步提出兩點(diǎn)要求，一要具備憂患意識，對創(chuàng)新提議要“先肯定價(jià)值、再想辦法實(shí)現(xiàn)”；二要通過讀書學(xué)習(xí)改造思想，要以“自我革命”的勇氣重塑思維模式，避免陷入“固步自封”的發(fā)展困境。

        最后，張忠凱董事長對集團(tuán)下一步工作進(jìn)行部署，并提出了明確的戰(zhàn)略方向與目標(biāo)，激勵(lì)大家攜手共進(jìn)，為實(shí)現(xiàn)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗。

        大會第二項(xiàng)議程，集團(tuán)各部門負(fù)責(zé)人依次進(jìn)行了述職報(bào)告。他們圍繞各自部門上半年的工作完成情況、存在問題及下半年計(jì)劃展開匯報(bào)，既展示了過去一段時(shí)間本部門所取得的工作成績，也明確了下半年重點(diǎn)方向，為公司整體工作的協(xié)同推進(jìn)提供有力支持。

        本次總結(jié)大會既是對上半年工作的全面復(fù)盤，也是對下半年工作的有力動(dòng)員。全體東盛人將以此次大會為契機(jī)，堅(jiān)定信心、真抓實(shí)干，確保圓滿完成年度各項(xiàng)工作指標(biāo)，為集團(tuán)的持續(xù)發(fā)展譜寫新篇章。